方城县人社局：立足职能，持续优化营商环境

为贯彻落实县委、县政府优化营商环境决策部署,改进作风提高服务效率,方城县人社局职称和专技股立足职能，从多方面持续发力，助力优化营商环境。

一是强化服务理念，提高服务效率。培训股室窗口人员服务意识，提高服务窗口人员业务素养，增强为民办事的责任感，坚决杜绝“门难进、脸难看”。落实大厅“一次性告知制”，制定细化办事一次告知(限时办结)清单，将审批依据、办理形式、申请材料、标准、办理流程等与群众和企业密切相关的事项。不断提高群众和企业办事效率，降低群众和企业时间成本。

二是积极落实人才认定，申报创新实践基地。2023年组织落实第一批南阳市高层次人才认定工作，对高层次人才认定申请人各项条件进行初评，符合条件的，及时出具初评意见，并向上级推荐。该批次推荐方城县南阳勤大钢管科技公司唐明新，河南欣欣粮油公司刘书欣两名同志参加高层次人才认定。协助人才中心整理上报22年备案成功的勤大管业申请创新基备案成功申请补贴相关材料，同时6月份推荐南阳鑫源粮油、河南欣欣粮油设备有限公司申报了博士后创新实践基地。

下一步，方城县人社局将继续加大职称申报与专业技术人才政策的宣传力度，做到职称评审信息化、便捷化、自主化、规范化、充分激发和释放各类人才创新活力，不断状大方城区域专业技术人才队伍，,着力打造优化菅商环境新高地。（张秋曼）